Auzouville-Auberbosc
Comment recruter un commercial à Auzouville-Auberbosc ?
Le cabinet de recrutement à Auzouville-Auberbosc ( 76 ): Eagle rocket, votre cabinet de recrutement spécialisée dans les métiers de la vente.
Le recrutement, repensé.. Donner vie au cv et vous donner la possibilité, en tant que rh, de faire usage des décisions éclairées sur bon nombre de points d’informations divers, avant même de recruter le postulant. Nous combinons l’élément humain avec un réseau immense et une compréhension supérieure de notre marché, pour connecter les meilleurs talents commerciaux avec les importantes compagnies de pari. Augmenter les pourcentage de rétention des commerciaux et managers et baisser le temps nécessaire à l’embauche. Notre passion est de choisir une nouvelle approche du recrutement commercial et de souhaiter et d’intervenir différemment. Il s’agit de défier la ordre, d’être humain et complétement transparent. Notre but est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !
Mettre en relation les meilleurs candidats commerciaux avec les principales entreprises de Auzouville-Auberbosc
Votre cabinet de recrutement commercial sur Auzouville-Auberbosc
Nous sommes des experts pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les fonctions que nous avons choisi de desservir, on peut donc consulter, conseiller et vraiment responsabiliser votre entreprise.
Eagle Rocket a une démarche singulier du recrutement afin de baisser les montants sans compromettre la quantité ou la qualité des commerciaux et managers. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous êtes sur de moins que les premiers du marché. Nous vous aidons à rédiger des descriptifs d’emploi de qualité, puis pour les poster sur les sites d’emploi et les réseaux sociaux. Notre connaissance de la profession de la vente vous explique à faire le choix quels commerciaux et managers sont les plus opportuns et à contrôler toutes les étapes du process, des entretiens aux propositions.
Nous sommes 100% confiants dans notre compétence à vous déterminer les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à le développement de votre entreprise. Nous sommes avec vous à long terme et voulons nous assurer que vous êtes heureux à cent dix % de chaque nouvelle embauche. Pour cette raison, nous soutenons notre protection de remplacement durant une période de trois mois, pour vous offrir, à vous et à votre entreprise, une sérénité. Si notre choix pour votre entreprise ne fonctionne pas, nous vous trouverons en urgence un remplaçant approprié, entièrement GRATUIT.
Si vous n’êtes pas convaincu par tout ce que vous avez lu jusqu’à présent, pourquoi pas, consultez nos critiques (elles sont plutôt bonnes !), faites un pas de plus vers la découverte de votre prochaine embauche
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