Cabinet de recrutement
Commercial
Maillys

Comment recruter un commercial à Maillys ?

Le cabinet de recrutement à Maillys ( 21 ): Eagle rocket, votre cabinet de recrutement spécialisée dans les métiers de la vente.

Le recrutement, repensé.. Donner vie au curriculum vitae et vous donner une chance, en tant que drh, de faire usage des décisions éclairées sur une infinité de points de données multiples, avant même de rencontrer le postulant. Nous combinons l’aspect humain avec un réseau important et une compréhension supérieure de notre secteur d’activité, pour connecter les tops talents commerciaux avec les parmi les plus grandes sociétés de pari. Augmenter les pourcentage de rétention des commerciaux et managers et limiter le temps essentielle à l’embauche. Notre passion est de se mettre à une autre approche du recrutement commercial et de penser et d’intervenir autrement. Il s’agit de défier la norme, d’être humain et totalement transparent. Notre but est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !

Mettre en relation les meilleurs candidats commerciaux avec les principales entreprises de Maillys

Votre cabinet de recrutement commercial sur Maillys

Pourquoi sommes-nous si différents ?

Recrutement de qualité – pas de chichi !

Nous sommes des experts pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les fonctions que nous avons fait le choix de desservir, nous pouvons donc parcourir, conseiller et vraiment responsabiliser votre entreprise.

Succès Fees

Eagle Rocket a une vision unique du recrutement afin de limiter les coûts sans compromettre la quantité ou la qualité des commerciaux et managers. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous seriez en mesure de moins que les leaders du marché. Nous vous aidons à rédiger des descriptifs d’emploi de très haute qualité, puis à les diffuser sur les sites d’emploi et les réseaux sociaux. Notre connaissance de la profession de la vente vous aide à décider quels commerciaux et managers sont les plus adaptés et à maîtriser chaque étape du process, des entretiens aux opportunitées.

Garantie de remplacement.

Nous sommes 100% confiants dans notre capacité à vous déterminer les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à le développement de votre entreprise. Nous sommes avec vous à long terme et voulons nous assurer que vous êtes heureux à 120 % de chaque nouvelle embauche. Pour cela, nous soutenons notre couveture de remplacement de 3 mois, pour vous offrir, à vous et à votre entreprise, une tranquillité. Si notre choix pour votre entreprise ne fonctionne pas, nous vous trouverons vite un remplaçant approprié, complètement GRATUIT.

Témoignages des candidats

Si vous n’êtes pas convaincu par tout ce que vous avez lu jusqu’à présent, pourquoi pas, consultez nos critiques (elles sont plutôt bonnes !), faites un pas de plus vers la découverte de votre prochaine embauche