Moulay
Comment recruter un commercial à Moulay ?
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Le recrutement, repensé.. Donner vie au cv et vous permettre, en tant que responsable du recrutement, de se servir des décisions éclairées sur beaucoup de détails d’informations divers, avant même de consulter le candidat. Nous combinons l’élément humain avec un réseau étendu et une association supérieure de notre industrie, pour connecter les meilleurs talents commerciaux avec les parmi les plus grandes entreprises de pari. Augmenter les coefficient de rétention des commerciaux et réduire le temps nécessaire à l’embauche. Notre passion est de s’exercer à une nouvelle approche du recrutement commercial et de penser et d’intervenir différemment. Il s’agit de défier la règle, d’être humain et complétement transparent. Notre principe est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !
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Nous sommes des spécialistes pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les fonctions que nous avons décidé de desservir, nous pouvons donc parcourir, conseiller et vraiment responsabiliser votre structure.
Eagle Rocket a une démarche particulier du recrutement afin de réduire les prix sans compromettre la quantité ou la qualité des commerciaux. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous pourriez moins que les leaders du marché. Nous vous aidons à rédiger des descriptions de job de haute qualité, puis pour les diffuser sur les sites internet d’emploi et les réseaux sociaux. Notre connaissance du métier de la vente vous aide à décider que commerciaux sont les plus adaptés et à gérer chaque étape du process, des entretiens aux offres.
Nous sommes 100% confiants dans notre compétence à vous définir les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à la croissance de votre structure. Nous sommes avec vous à long terme et souhaitons nous assurer que vous êtes comblé à cent trente % de chaque nouvelle embauche. Pour cela, nous soutenons notre sécurité de changement durant une période de trois mois, pour vous proposer, à vous et à votre structure, une tranquillité d’esprit. Si notre choix pour votre structure ne fonctionne pas, nous vous trouverons en urgence un remplaçant supérieur, complètement GRATUIT.
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