Cabinet de recrutement
Commercial
Saint-Sauveur

Comment recruter un commercial à Saint-Sauveur ?

Le cabinet de recrutement à Saint-Sauveur ( 29 ): Eagle rocket, votre cabinet de recrutement spécialisée dans les métiers de la vente.

Le recrutement, repensé.. Donner vie au cv et vous mettre en capacité, en tant que directeur commercial, de faire usage des décisions éclairées sur beaucoup de points de données divers, avant même de recruter le postulant. Nous combinons l’aspect humain avec un réseau important et une assimilation supérieure de notre entreprise, pour connecter les tous les meilleurs talents commerciaux avec les parmi les plus grandes sociétés de pari. Augmenter les pourcentage de rétention des candidats et diminuer le temps primordiale à l’embauche. Notre passion est de choisir une autre approche du recrutement commercial et de souhaiter et d’intervenir autrement. Il s’agit de défier la norme, d’être humain et absolument transparent. Notre but est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !

Mettre en relation les meilleurs candidats commerciaux avec les principales entreprises de Saint-Sauveur

Votre cabinet de recrutement commercial sur Saint-Sauveur

Pourquoi sommes-nous si différents ?

Recrutement de qualité – pas de chichi !

Nous sommes des experts pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les métiers de la vente que nous avons fait le choix de desservir, on peut donc parcourir, conseiller et vraiment responsabiliser votre entreprise.

Succès Fees

Eagle Rocket a une approche singulier du recrutement afin de diminuer les prix sans compromettre la quantité ou la qualité des candidats. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous pourriez moins que les leaders du marché. Nous vous aidons à rédiger des descriptions d’emploi de qualité, puis à les poster sur les sites internet d’emploi et les plateformes sociales. Notre connaissance de la profession de la vente vous aide à décider quels candidats sont les plus pertinents et à gérer toutes les étapes du processus, des entretiens aux propositions.

Garantie de remplacement.

Nous sommes 100% confiants dans notre volonté à vous déterminer les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à la croissance de votre entreprise. Nous sommes avec vous sur le long terme et voulons nous assurer que vous êtes heureux à cent trente % de chaque nouvelle embauchage. Pour cette raison, nous soutenons notre garantie de remplacement durant une période de trois mois, pour vous offrir, à vous et à votre entreprise, une tranquillité d’esprit. Si notre choix pour votre entreprise ne fonctionne pas, nous vous trouverons vite un remplaçant supérieur, complètement GRATUIT.

Témoignages des candidats

Si vous n’êtes pas convaincu par tout ce que vous avez lu jusqu’à présent, pourquoi pas, consultez nos critiques (elles sont plutôt bonnes !), faites un pas de plus vers la découverte de votre prochaine embauche