Cabinet de recrutement
Commercial
Saint-Victor-de-Chrétienville

Comment recruter un commercial à Saint-Victor-de-Chrétienville ?

Le cabinet de recrutement à Saint-Victor-de-Chrétienville ( 27 ): Eagle rocket, votre cabinet de recrutement spécialisée dans les métiers de la vente.

Le recrutement, repensé.. Donner vie au cv et vous permettre, en tant que chef d’entreprise, d’utiliser des décisions éclairées sur plusieurs de points d’informations différents, avant même de consulter le candidat. Nous combinons l’élément humain avec un réseau étendu et une association supérieure de notre entreprise, pour connecter les meilleurs talents commerciaux avec les parmi les plus grandes compagnies de pari. Augmenter les niveau de rétention des experts de la vente et limiter le temps essentielle à l’embauche. Notre passion est de se mettre à une autre approche du recrutement commercial et de penser et d’intervenir différemment. Il s’agit de défier la ordre, d’être humain et absolument objectif. Notre objectif est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !

Mettre en relation les meilleurs candidats commerciaux avec les principales entreprises de Saint-Victor-de-Chrétienville

Votre cabinet de recrutement commercial sur Saint-Victor-de-Chrétienville

Pourquoi sommes-nous si différents ?

Recrutement de qualité – pas de chichi !

Nous sommes des spécialistes pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les fonctions que nous avons choisi de desservir, on peut donc parcourir, conseiller et vraiment responsabiliser votre société.

Succès Fees

Eagle Rocket a une vision particulier du recrutement afin de limiter les prix sans compromettre la quantité ou la qualité des experts de la vente. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous êtes sur de moins que les premiers du marché. Nous vous aidons à correspondre des descriptions d’emploi de haute qualité, puis pour les publier sur les sites internet d’emploi et les réseaux sociaux. Notre connaissance du métier de la vente vous accompagne à décider que experts de la vente sont les plus adaptés et à gérer chaque étape du process, des entretiens aux annonces.

Garantie de remplacement.

Nous sommes 100% confiants dans notre haute maitrise à vous déterminer les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à le développement de votre société. Nous sommes avec vous sur le long terme et souhaitons nous assurer que vous êtes comblé à cent trente % de chaque nouvelle recrutement. Pour cette raison, nous soutenons notre sécurité de changement durant une période de trois mois, pour vous offrir, à vous et à votre société, une calme. Si notre choix pour votre société ne fonctionne pas, nous vous trouverons vite un remplaçant idéal, entièrement GRATUIT.

Témoignages des candidats

Si vous n’êtes pas convaincu par tout ce que vous avez lu jusqu’à présent, pourquoi pas, consultez nos critiques (elles sont plutôt bonnes !), faites un pas de plus vers la découverte de votre prochaine embauche