Stiring-Wendel
Comment recruter un commercial à Stiring-Wendel ?
Le cabinet de recrutement à Stiring-Wendel ( 57 ): Eagle rocket, votre cabinet de recrutement spécialisée dans les métiers de la vente.
Le recrutement, repensé.. Donner vie au curriculum vitae et vous octroyer le pouvoir, en tant que chef d’entreprise, de faire usage des décisions éclairées sur bon nombre de détails de données divers, avant même de recruter le postulant. Nous combinons l’élément humain avec un réseau étendu et une assimilation supérieure de notre industrie, pour connecter les bons talents commerciaux avec les importantes sociétés de pari. Augmenter les niveau de rétention des commerciaux et managers et diminuer le temps nécessaire à l’embauche. Notre passion est de s’exercer à une autre approche du recrutement commercial et de tabler sur et d’intervenir autrement. Il s’agit de défier la ordre, d’être humain et absolument objectif. Notre objectif est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !
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Votre cabinet de recrutement commercial sur Stiring-Wendel
Nous sommes des spécialistes pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les fonctions que nous avons décidé de desservir, on peut donc consulter, conseiller et vraiment responsabiliser votre société.
Eagle Rocket a une vision unique du recrutement afin de diminuer les montants sans compromettre la quantité ou la qualité des commerciaux et managers. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous êtes susceptible de moins que les spécialistes du marché. Nous vous aidons à écrire des descriptions de job de haute qualité, puis à les publier sur les sites web d’emploi et les plateformes sociales. Notre connaissance de la profession de la vente vous accompagne à décider quels commerciaux et managers sont les plus pertinents et à maîtriser toutes les étapes du processus, des entretiens aux propositions.
Nous sommes 100% confiants dans notre haute maitrise à vous trouver les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à la croissance de votre société. Nous sommes avec vous à long terme et souhaitons nous assurer que vous êtes comblé à 120 % de chaque nouvelle recrutement. Pour ceci, nous soutenons notre protection de remplacement durant une période de trois mois, pour vous offrir, à vous et à votre société, une tranquillité. Si notre choix pour votre société ne fonctionne pas, nous vous trouverons en urgence un remplaçant parfait, pleinement GRATUIT.
Si vous n’êtes pas convaincu par tout ce que vous avez lu jusqu’à présent, pourquoi pas, consultez nos critiques (elles sont plutôt bonnes !), faites un pas de plus vers la découverte de votre prochaine embauche
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