Trouver un emploi avec crise mondiale liée à la pandémie du Covid-19, il s’avère difficile de s’ouvrir sur le marché de l’emploi pour décrocher un job. Or, certains profitent bien de cette période de confinement pour se ressourcer. Solliciter de nouvelles formations, ou encore faire un bilan de capacité, en vu de bien se préparer à la rentrée.

Que vous soyez un jeune diplômé à la quête d’une 1ère expérience, ou un sénior désirant de découvrir d’autres horizons, c’est l’occasion de mettre en avant vos capacités ainsi que de s’armer de patience et de persévérance. Dans cet article, nous allons vous proposer le top 3 des actions à mener, pour décrocher facilement un emploi en cette période de crise.

Actualisez votre CV avec vos dernières formations et certifications

La période de confinement a été pour beaucoup une opportunité de se former et d’acquérir de nouvelles compétences. Si vous faites partie de ceux qui ont profité de ce temps pour suivre des formations en ligne, obtenir des certifications ou améliorer des compétences spécifiques, assurez-vous que ces informations figurent en bonne place sur votre CV. Ces ajouts ne sont pas seulement des preuves de votre volonté d’apprendre et de vous améliorer, mais ils peuvent également ouvrir la porte à des opportunités d’emploi plus en phase avec vos nouvelles compétences.

Créez la différence avec un CV bien pensé

Dans un monde où les candidatures sont souvent noyées dans la masse, il est crucial de se distinguer. Un CV qui marie habilement design et contenu peut véritablement captiver l’attention d’un recruteur. Prenez le temps de réfléchir à la structure de votre CV, à la manière dont vous présentez l’information et au design global. Un CV doit être à la fois simple et pratique, facilitant la lecture et la compréhension de votre parcours professionnel, mais il doit également être attrayant et refléter votre personnalité professionnelle.

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Conseils pour un CV impactant :

Soyez omniprésent sur les réseaux sociaux vous sera d’une grande utilité !

Soignez vos profils

Votre présence en ligne est votre carte de visite digitale. Assurez-vous que vos profils sont professionnels, cohérents entre les différentes plateformes et qu’ils reflètent votre marque personnelle. Incluez une photo de profil professionnelle, une bio précise et des liens vers des réalisations ou des projets si possible.

Engagez-vous activement

Menez des discussions enrichissantes

L’objectif n’est pas seulement d’être présent, mais aussi d’être actif de manière significative. Des interactions authentiques et constructives peuvent ouvrir des portes et mener à des opportunités inattendues, y compris des entretiens d’embauche. Montrez votre valeur ajoutée et votre passion pour votre travail à travers chaque interaction.

Le jour « J » : préparez-le à l’avance

Les entretiens virtuels en visioconférence pendant cette période de crise sont de plus en plus sollicités par les recruteurs. Soit une occasion qui s’offre à vous pour préparer à l’avance votre rendez-vous. Rien de plus rassurant que d’être dans son propre environnement pour parler boulot, non ?

Enfin pour un premier entretien d’embauche virtuel, essayez de respecter l’heure de votre rendez-vous tout en menant une bonne communication verbale. Optez pour un espace ordonné et calme avec une bonne connexion Internet, afin d’éviter toute restriction.

Pour donner une bonne impression à votre interlocuteur misez sur le naturel et le sérieux. Mais aussi sur votre sens de l’humour et de la sympathie. Votre engagement vous permettra de donner une bonne impression sur votre profil.

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Pour conclure, il faut Profiter de cette période de crise pour mieux vous organiser à une rentrée qui s’avère prometteuse. Votre organisation deviendra votre joke.

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