Diéval
Comment recruter un commercial à Diéval ?
Le cabinet de recrutement à Diéval ( 62 ): Eagle rocket, votre cabinet de recrutement spécialisée dans les métiers de la vente.
Le recrutement, repensé.. Donner vie au curriculum vitae et vous mettre en capacité, en tant que directeur commercial, d’utiliser des décisions éclairées sur de multiples de détails d’informations divers, avant même de consulter le postulant. Nous combinons l’élément humain avec un réseau étendu et une compréhension supérieure de notre secteur d’activité, pour connecter les bons talents commerciaux avec les parmi les plus grandes entreprises de pari. Augmenter les ratio de rétention des candidats et diminuer le temps nécessaire à l’embauche. Notre passion est de pratiquer une nouvelle approche du recrutement commercial et de espérer et d’intervenir différemment. Il s’agit de défier la ordre, d’être humain et complétement transparent. Notre fonctionnement est de responsabiliser les gens, c’est ce que nous aimons dans ce que nous faisons !
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Votre cabinet de recrutement commercial sur Diéval
Nous sommes des spécialistes pas des généralistes. Nous vous comprenons et comprenons vraiment les secteurs et les métiers de la vente que nous avons décidé de desservir, on peut donc consulter, conseiller et vraiment responsabiliser votre entreprise.
Eagle Rocket a une démarche particulier du recrutement afin de diminuer les tarifs sans compromettre la quantité ou la qualité des candidats. Notre modèle commercial de recrutement à frais fixes signifie que vous êtes sur de moins que les premiers du marché. Nous vous aidons à écrire des descriptions de poste de qualité, puis à les diffuser sur les sites d’emploi et les plateformes sociales. Notre connaissance de la profession de la vente vous accompagne à décider quels candidats sont les plus pertinents et à maîtriser chaque étape du processus, des entretiens aux annonces.
Nous sommes 100% confiants dans notre capacité à vous définir les meilleures personnes qui contribueront à votre culture et à le développement de votre entreprise. Nous sommes avec vous à long terme et voulons nous assurer que vous êtes comblé à cent vingt % de chaque nouvelle embauchage. Pour cela, nous soutenons notre sécurité de remplacement de 3 mois, pour vous proposer, à vous et à votre entreprise, une tranquillité. Si notre choix pour votre entreprise ne fonctionne pas, nous vous trouverons vite un remplaçant fantastique, complètement GRATUIT.
Si vous n’êtes pas convaincu par tout ce que vous avez lu jusqu’à présent, pourquoi pas, consultez nos critiques (elles sont plutôt bonnes !), faites un pas de plus vers la découverte de votre prochaine embauche
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