Eagle Rocket
Hub Ligne Gironde Connecté

Cabinet de recrutement commercial à Bordeaux
Chasse directe & approche terrain — Gironde & Atlantique

Le talent n’attend pas dans une tour de bureaux. À Bordeaux, nous chassons les meilleurs profils là où bat le cœur du business. 20 ans d’expertise vente, 0€ d’acompte.  🚀

Lancer une chasse à Bordeaux
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Votre interlocuteur

Olivier surveille la zone Bordeaux

Il chasse lui-même sur cette zone

Saturer le marché de Bordeaux pour capter les meilleurs 🎯

Recruter un top performeur à Bordeaux ne se résume pas à poster une annonce. Pour saturer le marché local régional, Eagle Rocket combine la puissance de la multidiffusion digitale (LinkedIn, HelloWork...) avec une approche "Terrain" exclusive. Notre présence est forte sur les secteurs clés : de Euratlantique à Chartrons, nous savons où chasser les talents qui vous manquent.

Au-delà des CVthèques, c’est notre connexion au tissu local qui fait la différence. Via notre HUB Gironde & Atlantique (05 35 54 86 42), nous sollicitons nos contacts exclusifs pour identifier les profils "Off-Market".

Nous ne nous contentons pas de recevoir des candidatures : nous infiltrons les réseaux de décision pour identifier et convaincre les talents qui font déjà la différence chez vos concurrents à Bordeaux.

Eagle Rocket intervient partout en France : découvrez notre approche complète de recrutement de commerciaux, tous secteurs confondus.

Recruter un commercial à Bordeaux :
Baromètre des Salaires 2026

Ne perdez pas vos candidats pour une question de package. Voici la réalité du marché local.

Tension Marché

Bordeaux est un marché très concurrentiel sur les profils SaaS, ingénieurs d’affaires et KAM : l’afflux de talents franciliens depuis la LGV n’absorbe pas la demande des scale-up et des ETI. Les chasseurs B2B aguerris sont les plus disputés.

Salaire Moyen (Senior)

Les rémunérations se rapprochent des standards des grandes métropoles tout en restant sous Paris : généralement 35-45 k€ de fixe pour un commercial confirmé, 50-70 k€ pour un ingénieur d’affaires ou un KAM, et 70-95 k€ pour un directeur commercial, variable inclus sur les postes orientés chiffre.

Vivier & Écoles

Notre réseau bordelais couvre aussi bien la filière vins-spiritueux et le négoce export que la tech d’Euratlantique. La chasse directe nous donne accès à des candidats passifs, difficiles à atteindre par annonce, sur tout le grand Sud-Ouest.

Salaires des commerciaux à Bordeaux par métier

Salaire brut annuel réellement observé en Nouvelle-Aquitaine. Source : offres France Travail agrégées par Eagle Rocket (474 offres analysées) · mis à jour 2026-06-02.

Métier commercialFourchette (25%–75%)Salaire médianOffres
Directeur de magasin29 000 € – 52 592 €52 592 €17
Directeur / Stratégie commerciale31 200 € – 45 000 €41 500 €14
Commercial grands comptes24 600 € – 42 198 €30 600 €15
Commercial automobile26 400 € – 36 000 €30 360 €13
Chef de rayon27 600 € – 33 600 €29 010 €42
Technico-commercial15 372 € – 40 938 €26 400 €111
Assistant commercial / ADV22 800 € – 27 600 €24 380 €45
Commercial B2C21 876 € – 31 944 €22 950 €53
Téléventeur / SDR21 876 € – 24 996 €22 896 €26
Conseiller de vente21 840 € – 22 980 €21 876 €123
Animateur des ventes21 840 € – 25 480 €21 840 €15

Médianes calculées sur les offres d’emploi commerciales de la région (Nouvelle-Aquitaine) publiées sur France Travail. Un commercial peut négocier au-delà du P75 selon l’expérience et le variable.

L’ordre de la chasse à Bordeaux

Aucune date n’est promise : un recrutement dépend de votre agenda d’entretiens et de votre décision autant que de la chasse. L’ordre, lui, ne change jamais.

01

Ciblage Local

Cartographie des entreprises cibles sur Euratlantique et activation du réseau.

02

Approche Directe

Prise de contact confidentielle avec les talents en poste (chasse pure).

03

Shortlist

Présentation des 3 meilleurs profils validés (vente, mindset, références).

04

Closing & Offre

Négociation salariale et signature du contrat. Début de la garantie.

Engagement Total

Garantie de Remplacement
Zéro Risque.

Le recrutement est une science humaine, l’erreur est possible.
Si le candidat recruté quitte l’entreprise durant sa période d’essai (pour quelque raison que ce soit),nous relançons la chasse immédiatement et gratuitement.

Période d’essai couverte
Un seul interlocuteur
0€ de frais supp.

Le choix de l’Agilité vs La Lenteur

EnjeuCabinets ClassiquesEagle Rocket Bordeaux
RéactivitéMultidiffusion standard (post & pray)Chasse directe + Réseau local activé
Risque FinancierAcompte exigé (30%)0€ d’acompte (Succès pur)
ContactStandard national (SVI)Ligne directe locale (05 35 54 86 42)